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2022歲尾，出名大學(xué)生求職機(jī)構(gòu)職問(wèn)，被曝出員工欠薪、學(xué)員退費(fèi)難傳說(shuō)風(fēng)聞。

風(fēng)波背后，人們更為存眷的是：動(dòng)輒數(shù)萬(wàn)元的求職膏火。

有知乎網(wǎng)友稱(chēng)，前后在“保offer”項(xiàng)目上破費(fèi)近10萬(wàn)元，不只沒(méi)能獲得許諾的offer，連膏火也退不回來(lái)。

那些項(xiàng)目多打著“保練習(xí)”、“保錄用”燈號(hào)，有意表示改動(dòng)人生的時(shí)機(jī)唾手可得，天然會(huì)有人愿意拿出積蓄投資將來(lái)。

殊不知，那些“保過(guò)”字眼，不外是教培市場(chǎng)喊了幾年的噱頭。

等他們被現(xiàn)實(shí)打醒，才后知后覺(jué)：花錢(qián)找工做，什么時(shí)候釀成了理所應(yīng)當(dāng)？

做 者

卓 宇

01、

一篇投稿

2022年5月，知乎用戶(hù)布魯斯分享了一篇比照求職機(jī)構(gòu)的經(jīng)歷貼，備受存眷。

兩個(gè)月后，布魯斯收到一篇請(qǐng)他幫手曝光的投稿。

投稿中枚舉了職前教育機(jī)構(gòu)“職問(wèn)”營(yíng)業(yè)的六宗功。此中，謊稱(chēng)與多家律所合做、偽造學(xué)員案例兩大問(wèn)題，曲指其關(guān)鍵。

布魯斯發(fā)出的文章，立即遭到贊揚(yáng)刪帖，贊揚(yáng)申明中寫(xiě)著：文中沒(méi)有本色證據(jù)，屬謠言不實(shí)信息，成心抹黑。

過(guò)了一個(gè)月，那篇投稿再次呈現(xiàn)在布魯斯的欄下。文內(nèi)多了兩個(gè)與律所通話(huà)的視頻，文章至今也未被刪除。

展開(kāi)全文

讓布魯斯沒(méi)想到的是，文章發(fā)布后，曝光量和附和數(shù)少的可憐，但每天城市收到一條網(wǎng)友私信，稱(chēng)被職問(wèn)坑了。

有人告訴布魯斯，他們建了個(gè)維權(quán)退款群，群里已經(jīng)有200多人。

那些學(xué)員忙著退費(fèi)維權(quán)時(shí)，職問(wèn)部門(mén)員工也踏上彀絡(luò)討薪之路。

2022年5月，脈脈上多名職問(wèn)員工聲稱(chēng)工資被拖欠。隨后，微博、知乎上也有網(wǎng)友發(fā)聲：欠了幾個(gè)月工資沒(méi)發(fā)，已被指導(dǎo)拉黑。

萬(wàn)幸的是，那場(chǎng)由資金吃緊引發(fā)的風(fēng)波，沒(méi)有會(huì)聚成如優(yōu)勝教育、蛋殼公寓那般的風(fēng)暴。

職問(wèn)開(kāi)創(chuàng)人兼CEO邱兆年在承受《財(cái)新》記者采訪時(shí)暗示，有望在5月底處理所有資金問(wèn)題。

職問(wèn)為此付出的代價(jià)是，邱兆年墊上了近1000萬(wàn)小我資產(chǎn)，職問(wèn)運(yùn)營(yíng)部從北京遷至成都，公司規(guī)模“優(yōu)化”近40%。

現(xiàn)在，那些討薪和退費(fèi)的帖子下，仍然會(huì)偶然冒出“求拉群”的新留言

人們起頭獵奇，聽(tīng)起來(lái)目生的職前教育，從什么時(shí)候起頭有市場(chǎng)的？

02、

令人心動(dòng)的offer

2022年5月，職問(wèn)贊助了一檔職場(chǎng)實(shí)人秀節(jié)目：《令人心動(dòng)的offer》。

節(jié)目里，八名懷抱著律師夢(mèng)想的大學(xué)生，分開(kāi)校園步入職場(chǎng)，履歷一個(gè)月熱血、殘酷又勵(lì)志的練習(xí)生活后，最初拿到轉(zhuǎn)正offer。

造做方每期城市復(fù)原一個(gè)職場(chǎng)情節(jié)，讓年輕人既看到職場(chǎng)中的心酸，覺(jué)察到工做的意義所在，同時(shí)又對(duì)西拆革履的職場(chǎng)生活生計(jì)心生神馳。

但看到八論理學(xué)生榮耀耀眼的履歷，大都人的心涼了半截。

好比結(jié)業(yè)于中國(guó)網(wǎng)民大學(xué)的李浩源，參與過(guò)《中國(guó)詩(shī)詞大會(huì)》，結(jié)業(yè)于北京航空航天大學(xué)的何運(yùn)晨，曾在浙江省高級(jí)網(wǎng)民法院練習(xí)。

簡(jiǎn)歷上的寥寥幾筆，仿若節(jié)節(jié)升高的階梯，讓人心生慨嘆：抱負(fù)的職場(chǎng)生活生計(jì)離我們好遠(yuǎn)。

那時(shí)，節(jié)目中突然跳出小我說(shuō)，有處所能教大學(xué)生做職業(yè)規(guī)劃、包拆簡(jiǎn)歷、面試訓(xùn)練，是不是有些躍躍欲試？

進(jìn)入職問(wèn)APP后，親熱的參謀還會(huì)介紹一個(gè)“保offer”項(xiàng)目，許諾不外包退膏火。雖然價(jià)格昂揚(yáng)，但看到那些勝利的就業(yè)案例后，心動(dòng)在所不免。

2022年，職問(wèn)就因節(jié)目中插播的籌謀敏捷走紅，APP下載量、網(wǎng)站拜候量、課程征詢(xún)量激增，一躍成為“明星”求職機(jī)構(gòu)。

而過(guò)去幾年，切入大學(xué)生就業(yè)痛點(diǎn)的機(jī)構(gòu)不在少數(shù)，如Unicareer職優(yōu)你、愛(ài)思益、DreamBigCareer職夢(mèng)等求職機(jī)構(gòu)，均集中在2015年前后成立。

職前教育市場(chǎng)開(kāi)辟次要分為三個(gè)標(biāo)的目的，C端切入學(xué)生和家長(zhǎng)的職前培訓(xùn)內(nèi)容，B端承接的是企業(yè)培訓(xùn)、雇用，以及院校職前培訓(xùn)需求。

關(guān)于大都職前教培機(jī)構(gòu)而言，高價(jià)“保offer”無(wú)疑是核心盈利項(xiàng)目。

據(jù)領(lǐng)會(huì)，業(yè)內(nèi)聲稱(chēng)的“保過(guò)”項(xiàng)目，根據(jù)面試、練習(xí)、入職等環(huán)節(jié)逐漸收費(fèi)，膏火從幾千元到數(shù)萬(wàn)元不等。

一些求職中介以至在案牘上公開(kāi)寫(xiě)著：內(nèi)推比走后門(mén)還簡(jiǎn)單。

當(dāng)案牘呈現(xiàn)在短視頻、伴侶圈、QQ群中，還未走出校門(mén)，或尚未走進(jìn)職場(chǎng)的大學(xué)生們，起頭相信：交了那筆膏火，便能改動(dòng)人生。

但實(shí)的那么簡(jiǎn)單嗎？

03、

敲門(mén)的時(shí)機(jī)

去年5月，小葵在一家名為愛(ài)思益的求職機(jī)構(gòu)交了5萬(wàn)多元膏火。

小葵本年研究生即將結(jié)業(yè)，就職目的是世界500強(qiáng)的快消互聯(lián)網(wǎng)公司。但履歷上通俗的本科院校，讓她一度沒(méi)有底氣。

那時(shí)，一家她在網(wǎng)上閱讀過(guò)的求職機(jī)構(gòu)打來(lái)德律風(fēng)，稱(chēng)可以幫忙小葵搞定簡(jiǎn)歷、面試環(huán)節(jié)，還能做公司內(nèi)推，過(guò)不了退膏火。

小葵咬了咬牙，拿出攢了幾年的積蓄。

她簽的合同上，枚舉著20家目的公司，機(jī)構(gòu)先為她保舉練習(xí)時(shí)機(jī)，練習(xí)完畢后，若是小葵沒(méi)能拿到目的offer，將返還3萬(wàn)元膏火。

現(xiàn)在，剛剛完畢練習(xí)的小葵，告訴《將來(lái)貿(mào)易察看》：“項(xiàng)目附帶的課程有點(diǎn)空，有用的是他們供給的內(nèi)推時(shí)機(jī)。”

過(guò)去半年里，小葵先后在兩家公司練習(xí)，一家是項(xiàng)目里包羅的，一家是項(xiàng)目外內(nèi)推的。顛末幾輪面試后，她對(duì)成果不太看好。

“當(dāng)初太單純了，世界500強(qiáng)企業(yè)哪有那么容易進(jìn)，報(bào)了求職機(jī)構(gòu)也一樣，仍是要靠本身才能。”小葵如是說(shuō)。

關(guān)于交膏火求職，小葵認(rèn)為很一般，暗示身邊也有很多伴侶參與過(guò)。在她看來(lái)，如今就業(yè)不景氣，各人花錢(qián)買(mǎi)的，無(wú)非是進(jìn)大公司的時(shí)機(jī)。

小葵的擔(dān)憂(yōu)并不是空穴來(lái)風(fēng)，市場(chǎng)寒潮早有預(yù)警。

2018年下半年，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)呈現(xiàn)裁人跡象，次年多家大廠傳出裁人傳聞，5000多家中小企業(yè)先后倒閉。

那股全球寒潮從汽車(chē)業(yè)轉(zhuǎn)移到銀行業(yè)，全球銀行有近7.8萬(wàn)人賦閑，到達(dá)近4年銀行裁人人數(shù)新高。

2022年被疫情覆蓋，智聯(lián)5月發(fā)布的《就業(yè)困難大學(xué)生群體研究陳述》顯示，大學(xué)生就業(yè)市場(chǎng)需求下降7.1%，求職上升35.2%。截至5月份，仍有26.3%的應(yīng)屆生在求職。

近日，中國(guó)網(wǎng)民大學(xué)中國(guó)就業(yè)研究所，再發(fā)布《2022年第四時(shí)度應(yīng)屆生就業(yè)市場(chǎng)景氣陳述》，第四時(shí)度CIER（就業(yè)景氣）指數(shù)同比和環(huán)比均呈現(xiàn)上升。

可見(jiàn)，就業(yè)市場(chǎng)已呈現(xiàn)回溫跡象，但2022年高校結(jié)業(yè)生達(dá)874萬(wàn)人，同比增加了40萬(wàn)人。就業(yè)問(wèn)題仍然像一塊大石壓在求職者心上。

職前求職機(jī)構(gòu)釀成了一條找工做的捷徑，很多想走捷徑的人，卻輕忽了一個(gè)問(wèn)題：即使花錢(qián)找到大公司的門(mén)，敲不敲得開(kāi)還要靠本身。

也許正如小葵所說(shuō)，各人用幾萬(wàn)塊買(mǎi)的，只是一個(gè)敲門(mén)的時(shí)機(jī)。

比來(lái)，小葵正在籌辦接下來(lái)的面試，她不太擔(dān)憂(yōu)最末會(huì)退不出膏火。即使她從沒(méi)去過(guò)機(jī)構(gòu)的北京總部，她覺(jué)得有合同機(jī)構(gòu)就必定會(huì)退款。

當(dāng)然，前提是那家求職機(jī)構(gòu)不會(huì)爆雷。

標(biāo)簽：微博上的伴游招聘靠譜嗎